โซนเนื้อหาหลัก
:::

National Immigration Agency

:::

วิสัยทัศน์ของสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองแห่งชาติกระทรวงมหาดไทย

  • วันที่:
  • ที่มา:Editing & Archives Section
  • ตี:277
สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองแห่งชาติ (NIA) ได้รับการเปลี่ยนแปลงในองค์กรเนื่องจากมีการปรับปรุงระเบียบและหน้าที่ขององค์กร ขอบเขตธุรกิจของ บริษัท ครอบคลุมถึงการจัดการการไหลของมนุษย์การป้องกันการค้ามนุษย์การดูแลผู้ลี้ภัยและการสนับสนุนการแลกเปลี่ยนและแลกเปลี่ยนข้ามช่องแคบการปฏิสัมพันธ์ระหว่างประเทศและความร่วมมือการป้องกัน สิทธิมนุษยชนของผู้อพยพและการส่งเสริมการอพยพ
เพื่อนร่วมงานของ NIA ควรมีเป้าหมายภารกิจและคุณค่าหลักเดียวกันและมุ่งมั่นที่จะบรรลุเป้าหมาย 4 ประการดังต่อไปนี้: การเสริมสร้างความเข้มแข็งการจัดการชายแดนการปกป้องความมั่นคงของชาติการเคารพวัฒนธรรมหลากหลาย และปกป้องสิทธิมนุษยชนของผู้อพยพการเสริมสร้างการบริหารจัดการชายแดน
ในการตอบสนองต่อกระแสโลกาภิวัตน์การต่อต้านการก่อการร้ายและการมีปฏิสัมพันธ์ข้ามช่องแคบ NIA ได้ปรับมาตรการหลายอย่างเช่นการตั้งค่าอุปกรณ์ที่ใช้เทคโนโลยีชั้นสูงการปรับปรุงคุณภาพพนักงานการเพิ่มความสามารถในการรับรู้เอกสาร บุคลากรสายแรกผู้อพยพผิดกฎหมายการแลกเปลี่ยนข้อมูลข่าวสารที่เพิ่มขึ้นการแลกเปลี่ยนประสบการณ์และความร่วมมือระหว่างประเทศเพื่อเพิ่มความมั่นคงชายแดนและการจัดการการไหลของมนุษย์
การคุ้มครองความมั่นคงของชาติ
เพื่อให้การรักษาความมั่นคงแห่งชาติมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้นสำนักงานคณะกรรมการกฤษฎีกาให้ความสำคัญกับการตรวจสอบเป็นประจำตรวจสอบการเคลื่อนไหวของแรงงานข้ามชาติและป้องกันชาวต่างชาติที่ทำงานล่วงละเมิดผิดกฎหมายการลักลอบการแต่งงานและการค้ามนุษย์ คน นอกจากนี้ยังมีการเสริมสร้างทักษะของการสัมภาษณ์ชายแดนและระดับประเทศด้วยการใช้ระบบ Biometric Verification เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการตรวจสอบ สนธิสัญญาระหว่างประเทศยังได้จัดการกับทีมรักษาความปลอดภัยแห่งชาติและการต่อสู้ร่วมกันระหว่างช่องแคบกับกลไกทางอาญาเพื่อจัดการกับการอพยพผิดกฎหมายสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองแห่งชาติ (NIA) ได้รับการเปลี่ยนแปลงในองค์กรเนื่องจากมีการปรับปรุงระเบียบและหน้าที่ขององค์กร ขอบเขตธุรกิจของ บริษัท ครอบคลุมถึงการจัดการการไหลของมนุษย์การป้องกันการค้ามนุษย์การดูแลผู้ลี้ภัยและการสนับสนุนการแลกเปลี่ยนและแลกเปลี่ยนข้ามช่องแคบการปฏิสัมพันธ์ระหว่างประเทศและความร่วมมือการป้องกัน สิทธิมนุษยชนของผู้อพยพและการส่งเสริมการอพยพ
เพื่อนร่วมงานของ NIA ควรมีเป้าหมายภารกิจและคุณค่าหลักเดียวกันและมุ่งมั่นที่จะบรรลุเป้าหมาย 4 ประการดังต่อไปนี้: การเสริมสร้างความเข้มแข็งการจัดการชายแดนการปกป้องความมั่นคงของชาติการเคารพวัฒนธรรมหลากหลาย และปกป้องสิทธิมนุษยชนของผู้อพยพการเสริมสร้างการบริหารจัดการชายแดน
ในการตอบสนองต่อกระแสโลกาภิวัตน์การต่อต้านการก่อการร้ายและการมีปฏิสัมพันธ์ข้ามช่องแคบ NIA ได้ปรับมาตรการหลายอย่างเช่นการตั้งค่าอุปกรณ์ที่ใช้เทคโนโลยีชั้นสูงการปรับปรุงคุณภาพพนักงานการเพิ่มความสามารถในการรับรู้เอกสาร บุคลากรสายแรกผู้อพยพผิดกฎหมายการแลกเปลี่ยนข้อมูลข่าวสารที่เพิ่มขึ้นการแลกเปลี่ยนประสบการณ์และความร่วมมือระหว่างประเทศเพื่อเพิ่มความมั่นคงชายแดนและการจัดการการไหลของมนุษย์
การคุ้มครองความมั่นคงของชาติ
เพื่อให้การรักษาความมั่นคงแห่งชาติมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้นสำนักงานคณะกรรมการกฤษฎีกาให้ความสำคัญกับการตรวจสอบเป็นประจำตรวจสอบการเคลื่อนไหวของแรงงานข้ามชาติและป้องกันชาวต่างชาติที่ทำงานล่วงละเมิดผิดกฎหมายการลักลอบการแต่งงานและการค้ามนุษย์ คน นอกจากนี้ยังมีการเสริมสร้างทักษะของการสัมภาษณ์ชายแดนและระดับประเทศด้วยการใช้ระบบ Biometric Verification เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการตรวจสอบ สนธิสัญญาระหว่างประเทศยังได้จัดการกับทีมรักษาความปลอดภัยแห่งชาติและการต่อสู้ร่วมกันระหว่างช่องแคบกับกลไกทางอาญาเพื่อจัดการกับการอพยพผิดกฎหมาย
หน้าแรก